Проблеми бронювання працівників критичних підприємств в Україні: чому мобілізація зачіпає навіть заброньованих - Besarabia News

Проблеми бронювання працівників критичних підприємств в Україні: чому мобілізація зачіпає навіть заброньованих

фото:ЗСУ

Останні події в Україні показали, що навіть офіційне бронювання працівників критично важливих підприємств більше не гарантує їм захисту від мобілізації

Ця ситуація викликала занепокоєння як серед представників бізнесу, так і у громадськості. Народний депутат Олександр Федієнко навів конкретний приклад, коли заброньованого працівника Миколаївський обласний центр комплектування мобілізував, незважаючи на наявність офіційних документів.

Основні проблеми ситуації

  1. Ігнорування статусу бронювання
    Як зазначив Олександр Федієнко, працівника підприємства, визнаного критично важливим для держави, позбавили відстрочки від мобілізації, не враховуючи його статусу. Це створює ризики для стабільної роботи ключових галузей економіки.
  2. Відсутність гарантій для підприємств
    Навіть якщо працівник має бронювання, підприємство не може бути впевненим, що його не мобілізують. Така ситуація підриває довіру до системи бронювання та створює перешкоди для виконання мобілізаційних завдань.
  3. Юридична невизначеність
    Хоча рішення про мобілізацію можна оскаржити у суді, цей процес займає час. Поки триває судовий розгляд, мобілізована особа вже може бути відправлена на службу, що ускладнює повернення її на робоче місце.
  4. Недосконалість системи обліку
    За словами Федієнка, проблема може бути пов’язана з помилками в роботі системи “Оберіг”. У деяких випадках дані про заброньованих працівників не були вчасно внесені, що призвело до мобілізації навіть офіційно захищених осіб.

Така практика ставить під загрозу не лише окремих працівників, але й роботу критично важливих підприємств

Без кваліфікованих кадрів підприємства не зможуть виконувати свої функції, що негативно вплине на економіку країни.

Додатково, існує проблема зловживань із бронюванням

За словами депутата, у минулому деякі керівники маніпулювали системою, оформлюючи бронювання для осіб, які не мали на це права. Проте в описаному випадку йдеться про працівника, який мав усі необхідні документи.

З 1 грудня 2024 року в Україні запроваджено оновлені правила бронювання працівників через портал “Дія”

До 28 лютого 2025 року підприємства мають оновити статус своєї критичності. Невиконання цих вимог може ускладнити процедуру бронювання в майбутньому.

Ситуація з мобілізацією заброньованих працівників вимагає негайного вирішення

Необхідно вдосконалити законодавство, посилити контроль за виконанням наказів Міністерства економіки та забезпечити чітке функціонування системи обліку. Важливо також відновити довіру бізнесу до системи бронювання, щоб підприємства могли стабільно працювати, навіть в умовах воєнного стану.

Джерело: Oboz.UA

Залишити відповідь

Ваша e-mail адреса не оприлюднюватиметься. Обов’язкові поля позначені *